Modificación legislativa sobre el complemento por maternidad

La publicación del Real Decreto-ley 3/2021, de 2 de febrero por el que se aprueba el nuevo complemento para la reducción de la brecha de género en las pensiones, modificando el hasta ahora conocido como complemento por maternidad, ha generado importantes interrogantes.

La nueva regulación no produce efectos retroactivos, sino que exclusivamente se aplicará a aquellas “pensiones causadas a partir de la entrada en vigor” del nuevo real decreto-ley (4 de febrero de 2021).

Ello implica que todas las pensiones contributivas causadas entre el 1 de enero de 2016 -fecha de entrada en vigor del complemento por maternidad- y el 3 de febrero de 2021 -día previo a la entrada en vigor del RD-ley 3/2021- no se ven afectadas por la nueva normativa.

En este sentido, las reclamaciones judiciales de todos estos pensionistas deberían ser resueltas favorablemente  al seguir siendo aplicable la anterior normativa.

Debe tenerse en cuenta, en conclusión, que todos aquellos hombres que teniendo dos o más hijos hayan accedido a una pensión contributiva de jubilación forzosa, viudedad o incapacidad permanente entre el 1/1/2016 y el 3/2/2021, siguen teniendo derecho al cobro de este complemento que ascenderá a un 5% al haber sido padre de dos hijos, 10% si lo es de tres y 15% en el supuesto de serlo de cuatro o más hijos.

Fuente: https://diariojuridico.com

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